企業的正當性_彼得杜拉克
除非企業裡權力的組織方式具備人們可以接受的正當性,否則權力終會消失。
除非社會力量具有正當性,否則便無法持久。如果社會無法凝聚各個成員,它就無法順利運作。當今產業界的成員在社會上缺乏地位和功能;除非扭轉這種現象,否則社會終將分崩離析。大眾不會反抗,只會麻木不仁,逃避自由的責任。自由的責任如果沒有社會意義,不過是威脅和負擔。我們只有兩個選擇 : 要不就建立健全的工業社會,要不就眼睜睜地看著自由消失在混亂和暴政當中。
思考與實踐:為自己和公司設想一下,在充滿暴政和混亂的世界裡經營是否值得,或者實在太過危險。
〔The Future of Industrial Man, Peter F. Drucker, 1942〕